Einkaufsleiter (m/w/d) mit Verantwortung für Lager & Logistik

Als Einkaufsleiter (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle im Unternehmen. Sie sind nicht nur für den Einkauf, sondern auch für die Abteilung Lager / Interne Logistik verantwortlich und stellen einen effizienten und wirtschaftlichen Beschaffungsprozess sicher. Sie führen ein Team im Einkauf aus 6 Mitarbeitenden sowie einen Teamleiter mit 5 Mitarbeitenden im Lager und verwalten ein Einkaufsvolumen von ca. 20 Mio. € pro Jahr.

Ihr Aufgabengebiet:

• Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Einkauf und Lager
• Verantwortung des kompletten Beschaffungsprozesses (direkter & indirekter Einkauf) sowie die Gestaltung von Rahmenverträgen
• Beschaffungsmarktbeobachtung mit dem Ziel, neue Lieferanten zu implementieren
• Weiterentwicklung der Einkaufs- und Lieferantenstrategien sowie interner und externer Prozessabläufe
• Überwachung der Liefertermine und Verwaltung und Optimierung der Lagerbestände
• Preis- und Vertragsverhandlungen im nationalen und internationalen Umfeld
• Aktive Mitarbeit im Führungskreis inkl. Mitgestaltung der Unternehmensstrategie und Umsetzen der Strategieziele im Bereich Einkauf und Lager

Unsere Anforderungen:

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung oder vergleichbare technische Ausbildung
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich Einkauf
• Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit
• Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick wie auch souveränes Konfliktmanagement
• Verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-System (proAlpha von Vorteil)

Wir bieten:

• Eine sorgfältige Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich
• Die Möglichkeit im Führungskreis die Unternehmensstrategie mitzugestalten
• Beteiligung am Unternehmenserfolg
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

Der Schlüssel zum Erfolg eines Unternehmens sind seine Mitarbeiter! Wir suchen eine Persönlichkeit, die Veränderungen liebt und neue Ideen umsetzen kann. Werden Sie Teil unseres Teams mit flachen Hierarchien und einer offenen und kollegialen Arbeitskultur. Wir bieten Ihnen ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit viel Eigenverantwortung und sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und freundlichen Arbeitsumfeld.
Zudem bieten wir ein attraktives Gehaltsangebot mit Sozialleistungen sowie die Mitgliedschaft in der erweiterten Geschäftsführung.